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第五十六章 经营权(3)
六月的第二个星期日,热力四射的骄阳传递着热带天堂的气息,海水仿佛被熏醉了双颊,闪着温暖的橘色,与阳光缠绵。这一天,是黄宣的生日,在巴西的第一个生日。16岁,就不再是一个少年了,黄宣等待这一天已经很久,却未料到,自己离开母亲后的第一个生日会来的如此之早。黄群盛在有名的COPACABANA海滩的古堡酒店订了两个房间,放下手头的实验,提前两天带着黄宣飞往里约热内卢。张馨仪很早就守候在一台可视电话前,与黄宣父子一起度过了整个周末。吃着老爹烤的肉,黄宣突然有些想哭的感觉。里约热内卢的海滩夜晚依然热闹非凡,不远处可以听到旅客们的呼喝声,热情的巴西女郎挺着S身材穿梭于篝火之间,只有黄宣三人的小烤肉摊有些冷清。将最后一块蛋糕吞入嘴中,黄宣坐在电话旁边,突然说了一串葡萄牙语,张馨仪很是惊喜的看着他,道:“儿子,学的不错,说的什么意思。”黄宣耸耸肩,又用希腊语说了一遍,黄母忍不住笑了起来。黄群盛也被黄宣叽里咕噜的声音吸引了过来,坐到了电话旁边,黄宣这才用英语道:“老妈,最近发生了很多事,我觉得我可以做更多的事情,不仅仅是学习。”对于黄宣的英语水平,父母两人都是极为清楚的,虽然使用的单词很简单,但听到他能如此流利的用英语完整表述自己的意思,张馨仪还是激动的不能自己,她感觉,也许正是家庭的变化,促使一向懒惰的儿子努力了,想到可能的辛苦,她又有些心疼。黄母用缓缓的语调道:“最近很累吧?你想要做什么?说给妈妈听听?”看了一眼父亲,黄宣还是用英语道:“我想自己尝试管理盛丰公司。”黄群盛讶然的看着自己的儿子,而在中国的张馨仪也一下子愣住了。但她并没有立刻拒绝黄宣有些异想天开的想法,而是柔声道:“儿子,为什么想要自己管理盛丰公司?”“我可以做到的,给我试试吧。”黄宣一脸坚定的模样。张馨仪不得不承认,自己的儿子的确长大了,他知道自己需要什么,怎样做才能得到家族的认可,才能在黄家的大树下更自由。但这并不是个简单的命题,不仅仅是牵扯到1亿美金的管理权。在黄家,每个孩子出生时就会得到一张属于自己的银行卡,学习管理自己的零用钱,并鼓励他们选择不同的理财方式,在他们成年后,将有权分得黄氏基金的部分利润,但对于绝大多数孩子而言,他们可能一直到成家也难以获得家族企业的职位。正常情况下,一个黄家子孙应当首先管理自己或者家庭的财产——也就是家族的外围企业,只有在族内认可其能力后,他或者她才能正式进入家族管理层,而这种制度就带来了两个问题。第一,一个没有自有资产或者规模较小的家庭,就没有条件提供给孩子实习,那么除了极为优秀的子弟通过学习进入社会,并为族内认可,剩余的家庭将距离家族权利中心越来越远。第二,为了保证自己的子孙有进入族内的机会,每个家族成员都尽可能的组建属于自己的企业,而在族内企业与个人企业利益相冲的情况下,一些问题就会出现。如果黄宣自己管理盛丰公司,会不会给人以这样一个信号:三房希望分得更多的权利。职业习惯让张馨仪想的深了一些,黄群盛则很简单的问道:“黄宣,你自己哪里有时间管理公司?你今年才多大?学习怎么办?”黄宣脖子一梗,道:“既然我现在的唯一任务就是学习外语,那么我在已经完成任务的情况下,为什么不能管理公司。”实际上,黄父黄母对于黄宣的学习成绩早就不抱有期望,当然,成绩不能代表一切,所以他们只是尽可能的为黄宣创造更好的条件,开拓视野,锻炼能力,而这一点在送其到巴西后就更确定了。在语言不通的情况下,黄宣实际上已经停止了类似国内的学习,然而谁都没想到,黄宣身边会有一个未来基地,在短短的两周内,让一个从未接触过葡萄牙语的家伙可以用葡语与人正常对话。画面略微有些延迟,黄母想了很久才道:“宣儿,管理公司不仅仅是要外语的,你怎么忽然想要管理盛丰公司呢?”“我想试试。”黄宣知道,和老妈正儿八经的谈管理,自己铁定是不行的,但眼前的毕竟是自己的老妈,他认真的道:“我觉得我能管好。”黄母莞尔道:“你怎么知道你就能管好呢?那不仅是十几万公顷的土地,还关系到数百名员工的工作呢。”“反正你们现在也没有管它,就让我试试呗。”黄宣这时一改开始的表情,有些撒娇的味道。黄群盛这时又烤了几串肉递给黄宣,站在他对面道:“宣儿,你真的想管理盛丰公司吗?”“恩。”黄宣重重的点了点头。“那为什么不是西黄实业,而是盛丰公司呢?”相比盛丰这个大农场,西黄的确更符合学习管理这个条件。黄宣接过肉串,拿在手上道:“我觉得盛丰更适合我。”黄群盛对着屏幕笑笑,道:“那就让儿子试试吧。”在家庭会议中,如果黄父真的做出决定,黄母是很少反对的,张馨仪轻轻的皱皱眉头,道:“那就先交给你,但不要耽误学习知道吗?”天知道黄宣现在可以学什么,如果不是洛林,他还在痛苦的学习字母过程中吧。接下来,黄宣父子终于痛快的吃起了烤肉,黄母则为自己准备了一大堆零食,一边看电影,一边陪着他们聊天,但总是念念不忘的嘱咐黄宣,从穿衣吃饭到管理公司,好像说不完似的。PS:这一章是几日前的存稿,没想到今天修改时发现真是自己的生日,冥冥中总有一些令人愉悦的巧合。
第五十七章 经营权(4)
回到圣保罗,只休息了一天,黄宣就打电话租用了一架直升飞机,向盛丰公司的办公地飞去。虽然盛丰公司主要经营项目是农产品,但由于其产品主要销往国内,故而其总部依然设在圣保罗。当然,也许盛丰的先生女士们是因为更喜欢圣保罗的人气鼎盛。迪雷塔大街是巴西主要的商业中心之一,盛丰公司的总部就坐落在该街的本托大厦21层。共有职员近百人,中层管理人员基本都是巴西人。与圣保罗众多的大厦一样,本托大厦顶层设有四个直升飞机位,其中一个为公共机位,黄宣走下飞机后方才给黄佑维挂上电话,只说了一句:“我已经到公司了。”电梯口,副总经理何曾带着数名高管迎接,他带头向黄宣问好,顺便走近黄宣,用道:“总经理刚刚出去了,赶不及来接您,让我负责接待。”黄宣淡淡的点点头,向其身后数人颔首致意,走进了写着中葡两国文字的大门。盛丰大部分员工派驻在遍布稀树草原的农庄里,12万公顷就是1200平方公里,分布在中西部的七个州内,也使得盛丰公司的人员更为分散。圣保罗总部是最集中的一处,包括了人事、财务、进出口贸易部等职司部门,倒也是五脏俱全。房间里的职员纷纷起立鼓掌,让没见过这种场面的黄宣有些措手不及,陪着鼓了几下掌,黄宣双手虚按,用葡萄牙语道:“大家真是热情啊,和我见到的巴西人一样热情,谢谢你们。”说着还微微躬了躬身子。他的葡语已经很地道了,事实上,巴西人的葡语和葡萄牙人说的还是有很大区别,不过这已经令在场诸人啧啧称奇,毕竟黄宣只是个初来巴西的少年人。掌声更加热烈,黄宣满面笑容的走向标着总经理室的房间,何曾脸上一紧,来不及阻止,前者已经推门走了进去。黄佑维正靠着椅背品茶,黄宣嘘了一声,道:“黄经理回来了?”“恩?”黄佑维身子猛的一挺,险些撞到前面的桌子,何曾跟在黄宣身后猛眨眼睛,他也顺势又道了一声“恩。”这次却是降调。房间门上的字都是葡萄牙语,两人也没料到黄宣竟然几天学会了葡语,被他碰了个正着。“回来就好。”黄宣倒也没有借题发挥,只是将黄佑维的椅子抽开,自己坐在了上面,对挤在门口的一群人道:“开个小会吧,按照国内的说法,就主管一级的都进来吧。”二十余人乱哄哄的走了进来,其中华人只有8个人,除了三个总经理,就是几个部门经理以及财务主管,黄宣对着下面笑笑,还是用葡语道:“各位先请坐下,我是这家公司的BOSS,这件事情大家都知道了吧?”众人纷纷点头,盛丰公司易主是月前的事情,当时是全公司通知。“那我现在接手盛丰公司的经营权这件事,大家接到通知了吗?”黄宣的葡语说的还算清晰,但底下顿时闹成了一片,黄佑维一脸的愠色,他没料到黄宣会如此急不可耐的前来夺权,心里不由嘲笑,毕竟还是个小孩子,一点城府都没有。“我们还不知道这件事。”一人突然大着嗓子冒出来一句,然后又加了一句道:“经营权当然要交给有经验的人来做啊。”同样是用葡语说的话,在场的每个人都听的清清楚楚。噪音顿时消失了。巴西人也不傻,他们的老祖宗是没编出枪打出头鸟的谚语,但每个人心里还是清清楚楚,特别是这些在外企上班的家伙,虽然整日里窝里斗个不停,但对于高层斗争却是兴趣缺缺,巴西人明白,在这种排外型外企做到高层的几率太低了。黄宣瞄了一眼说话的人,正是公司的报关司经理,叫李民普,刚刚三十冒头的样子,满脸的自负,眉毛高挑着,仿佛准备斗架的公鸡。黄佑维在盛丰做了4年,四年时间,早就把整个公司高层经营的铁板一块,按照常理,别说是黄宣,就是张馨仪亲自来了,短时间也动不了他们分毫,要改组这家公司,除非能抓住某人的痛脚,否则比重建还要麻烦几分。然而,洛林并非能以常理度之,黄宣轻轻的敲了一下桌子,道:“无论知道不知道,那么今天就算是知道了,没问题吧?”回答是低沉而微弱的,黄宣也不着恼,回过头对黄佑维道:“今天时间不多,我想看看公司的账目,有个大致了解。”这些是早就准备好的,立刻有秘书将整理好的账目送了过来,黄宣却不看,道:“我要看原始记录。”黄佑维险些笑出声来,这个公子哥要看原始记录,他看的懂吗?还时间不多,十几个档案柜的原始记录能看瞎了他。李民普也是一副目瞪口呆的样子,两位副总经理则直接将头底下耸动着,黄宣兀自不觉,瞪了秘书一眼,道:“愣着干什么?快去拿啊。”“听见没有!快点去!”黄佑维也呼喝了一声,要不这样,他恐怕就要笑咧了嘴。秘书为难的道:“拿什么时候的?”“就从三年前开始拿,你如果抱不动,就多找几个人搬。”黄宣不动声色的喝了口茶,将背深深的靠在椅子上。会议室内立刻静了下来,原本准备看笑话的人看到黄宣沉着的表情,也渐渐的不安起来,黄佑维咬着牙龈,头抬的老高,账目的确有些问题,这种“飞陆”企业的账目哪有没问题的,但这是早就做好的账,别说是个公子哥,就是找税务部的人来查,累掉一层皮也不定能不能拿住了证据。原始记录一摞一摞的被搬